QUIZ: Finde raus, welche Rolle du in deinem Team hast!

Mark Trego
Nov 15, 2017
Der Anführer, der Kreative, der Planer, der Analyst oder der Teamplayer? Du glaubst zu wissen, welche Rolle du in deinem Team hast, aber weißt du es wirklich? Nehme jetzt an unserem Quiz teil und finde es heraus!

Welcher der folgenden Punkte sind für Sie förderlich für Brainstorming?

Was ist die wichtigste Eigenschaft eines effektiven Teams?

Was ist das Erste, was Sie tun, wenn Sie morgens aufstehen?

Es ist Freitag kurz vor Feierabend – was machen Sie?

Was ist Ihnen wichtig auf der Arbeit?

Was machen Sie in der Pause auf der Arbeit?

Was ist die wichtigste Charaktereigenschaft eines Vorgesetzten?

Wie lösen Sie am Besten Probleme?

Wie arbeiten Sie am Besten?

Sie gehen zu einer Networking-Veranstaltung. Welche Gedanken haben Sie darüber?

QUIZ: Finde raus, welche Rolle du in deinem Team hast!
Der Leader

Sie fühlen sich verantwortlich dafür, Konflikte zu schlichten, Kommunikation zu vereinfachen und jeden in Ihrem Team bei Kurs zu halten. Sie haben eine klare Vision über die Endresultate von Projekten und sind imstande, ein Team vorwärts zu bringen. Ihre stärksten Eigenschaften: entschlossen, inspirierend und selbstsicher
Der Analyst

Sie orientieren sich immer an Resultaten und Maßstäbe aus objektiver Sicht. Sie sind neugierig über die wahren Informationen hinter Dingen und müssen Ihre Meinung auf Fakten-basierenden Ansätzen beweisen – alles muss einen Sinn ergeben. Ihre stärksten Eigenschaften: skeptisch, logisch und kompetent.
Der Team-Player

Sie bringen das Team zusammen und schaffen den perfekten Teamgeist. Sie wollen nie jemanden auslassen und sind immer bestrebt zu helfen. Ihre stärksten Eigenschaften: enthusiastisch, tolerant, empathisch.
Der Kreative

Sie neigen immer dazu, in einer Welt voller Vorstellungen und Problemlösungen zu leben. Sie blicken über den Tellerrand hinaus und versuchen neue Ideen und Lösungen zu entwickeln, die Ihr Unternehmen zu was Besonderem macht. Ihre stärksten Eigenschaften: einzigartig, unabhängig, motiviert.
Der Planer

. Sie treibt das Organisieren von Prozessen voran und Sie gehen stets auf Nummer sicher, dass alles eine klare Struktur besitzt. Sie neigen dazu, große Entscheidungen zu treffen und haben stets Strategien parat, um einen Prozess zu verbessern oder die Effizienz des Teams zu erhöhen. Ihre stärksten Eigenschaften: proaktiv, vorausschauend und vorbereitet.

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